Mobile.de: Tagebuch der „Super-Praktikantin“

Mobile.de und »kfz-betrieb ONLINE« begleiten ein Nachwuchstalent auf dem Berufsweg in den Automobilhandel. „Super-Praktikantin“ Marie-Therese Seefelder berichtet von ihren Erfahrungen.

Die Mobile.de-Praktikantin Marie-Therese Seefelder ist bei ihrer ersten Station als „Super-Praktikantin“ an den Start gegangen und hat das Karlsruher Autohaus Brenk besucht. Der Fahrzeugmarkt Mobile.de und »kfz-betrieb ONLINE« hatten eine gemeinsame Aktion ins Leben gerufen, um Händler bei ihrem Online-Geschäft zu unterstützen. Bei einer Gewinnaktion wurden zwei Autohäuser ermittelt, die die Mobile.de-Praktikantin jetzt unterstützt. Seefelder studiert Automobilwirtschaft an der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt in Geisslingen. In einem Praktikum bei Mobile.de lernte die Studentin wesentliche Punkte über den Onlinevertrieb und wurde für den Praxiseinsatz im Handel fit gemacht.

Das Autohaus Brenk und der zweite Gewinnerbetrieb, die Peugeot Rhein Necker GmbH in Mannheim, haben nun für insgesamt drei Monate die Chance, direkt von Seefelders Wissen zu profitieren. In regelmäßigen Besuchen arbeiten sie gemeinsam an hochwertigen Online-Inseraten, und die Mobile.de-Praktikantin wird die beiden Betriebe mit Insider-Informationen bei ihrem Bestandsmanagement oder einer marktgerechten Preisstrategie beraten. Marie-Therese Seefelder berichtet für »kfz-betrieb ONLINE« über erste Erfahrungen im Autohaus Brenk:

Die erste Station meines Praktikums in den beiden Gewinnerbetrieben unserer Ausschreibung ist das Autohaus Brenk. An meinem ersten Tag wurde ich von Manuel Brenk, dem Juniorchef des Unternehmens, und Yildiray Cinar, dem Verkaufsleiter, am Hauptstandort in Karlsruhe im Husarenlager empfangen. Das Autohaus Brenk existiert nun schon seit 31 Jahren mit zwei Standorten in Karlsruhe und wird von Hermann Brenk geleitet. Bei dem Unternehmen handelt es sich um einen markenungebundenen Händler, der sich auf den Verkauf von EU-Neufahrzeugen spezialisiert hat. Die Fahrzeuge werden aus dem deutschlandnahen Ausland bezogen wie zum Beispiel aus Dänemark, Italien, Polen oder der Ukraine.

Nachdem ich in den ersten Tagen das Team im Autohaus kennengelernt habe, wurde schnell klar, dass die Umsetzung einer neuen Homepage unsere erste gemeinsame Aufgabe wird. Um verschiedene technische Umsetzungen und Gestaltungsmöglichkeiten aufzuzeigen, habe ich einen Fragebogen erstellt, der insgesamt acht sehr ausgefallene Beispiele für Automobil-Homepages beinhaltete und auch an die Mitarbeiter ausgeteilt wurde. Es hat mich sehr gefreut, dass die Idee mit dem Fragebogen sehr positiv aufgenommen wurde. Ich hätte nicht damit gerechnet, dass jeder Mitarbeiter des Autohauses offen für meine Fragen ist und ich auch von der Geschäftsleitung das Okay habe, jedem Mitarbeiter über die Schulter zu schauen oder ihn etwas zu fragen.

So erfuhr ich, dass das Unternehmen plant, einiges in unser gemeinsames Projekt und in die spätere Arbeit mit Mobile.de zu investieren. Außerdem will es sich im Bereich Geo-Targeting beraten lassen. In meinen Gesprächen mit den Verkäufern wollte ich auch wissen, was für sie der ausschlaggebende Grund ist, bei einem freien Händler zu arbeiten. „Es ist die Möglichkeit, einem Kunden genau das Fahrzeug anbieten zu können, das seinen Bedürfnissen optimal gerecht wird – unabhängig von Marke und Modell“, antwortete mir Herr Kügler (Verkäufer).

Ich erhoffe mir von meiner Zeit im Autohaus noch weitere spannende Einblicke in das Tagesgeschäft und die Prozesse im Unternehmen, auch bin ich auf mögliche Komplikationen und deren Lösungen gespannt. Ich freue mich auf meinen nächsten Besuch Ende Juni, breche aber erst einmal auf zum zweiten Betrieb, der Peugeot Rhein Neckar GmbH.

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