Audi: Neue Personal-Chefin in Neckarsulm

Stefanie Ulrich (45), bisher Generaldirektorin Personalwesen in der Geschäftsführung von Audi Brussels, wird zum 1. Januar neue Leiterin Personalwesen im Audi-Werk Neckarsulm. Sie löst in dieser Funktion Martin Rosik ab.

Stefanie Ulrich (45), bisher Generaldirektorin Personalwesen in der Geschäftsführung von Audi Brussels S.A./N.V., wird zum 1. Januar 2011 neue Leiterin Personalwesen im Audi-Werk Neckarsulm. Wie der Hersteller am Freitag in Ingolstadt mitteilte, tritt Ulrich die Nachfolge von Martin Rosik (48) an, der den Angaben zufolge neue Aufgaben in der Volkswagen AG übernimmt. Nachfolger für Stefanie Ulrich in Brüssel wird Dr. Jochen Haberland (43), derzeit Leiter Personalwirtschaft/Informationssysteme bei Audi in Ingolstadt.

Stefanie Ulrich startete im Jahr 1990 nach dem Studium der Germanistik und Politikwissenschaften ihre berufliche Karriere im Personalwesen der Volkswagen AG in Wolfsburg. Nach mehreren Stationen - unter anderem in den Bereichen Bildungswesen, Frauenförderung, Personalwirtschaft, Personalservice - wechselte sie im Jahr 2000 als Personalleiterin ins VW-Werk Salzgitter. 2007 übernahm Ulrich die Geschäftsführung Personalwesen im Audi Werk Brüssel. Dort entwickelte die gebürtige Stuttgarterin gemeinsam mit den Hauptgewerkschaften neue Arbeitszeitmodelle für den Anlauf des Audi A1.

Martin Rosik übernahm 2003 die Personalleitung im Audi Werk Neckarsulm. Zuvor war Rosik Arbeitsdirektor bei ThyssenKrupp Aufzüge Deutschland und insgesamt 15 Jahre für das Unternehmen Thyssen tätig. Er studierte Wirtschaftswissenschaften mit dem Abschluss Diplom-Ökonom.

Dr.-Ing. Jochen Haberland leitet seit 2007 die Organisationseinheit Personalwirtschaft und Informationssysteme im Personalwesen Ingolstadt. Haberland ist nach einem Studium der Produktionstechnik seit 1998 bei Audi tätig und hatte unter anderem Leitungsfunktionen in der operativen Personalbetreuung sowie der Arbeitsbewertung inne.

(ID:363774)